关于资料分析的信息

公务员考试的资料分析题应该怎么做呢?

略读。快速浏览材料，理清材料的逻辑顺序，有一个全局印象。记住千万不要一字一句的读，也不要被数据给绊住，一开始就在那研究半天数据之间的关系。看问题，圈关键词，根据关键词到材料中找数据。

公务员考试行测资料分析题应试技巧，如：掌握材料阅读技巧 分清材料结构，是总分结构、分总结构还是总分总结构，然后勾画出每段文字描述的主要对象。

一是对于材料给出的数值取近似值。相信大家在平时的练习中有碰到很多涉及到特别大的数字的材料，以及带有小数点、小数位也比较多的数字。

资料分析的做题步骤：阅读，读时间、读材料、读名词，读数据；根据题目寻找目标数据；找考点，带入对应公式；根据列式使用合适计算方法，找出选项。

大量练习：资料分析需要大量的实践才能熟练掌握。你可以找一些公务员考试的资料分析题目进行练习，通过做题来提高你的分析能力和速度。

资料分析的介绍

1、资料分析主要测查报考者对文字、数字、图表等统计性资料的综合理解与分析加工能力。备考策略 第一步，理解常考概念。应试者要注意扩大知识面，这有利于理解资料分析中的相关概念。

2、柱状图和折线图主要浏览标题、横轴、纵轴和图注，弄清不同柱体或折点所表示的含义。2．饼状图主要浏览标题、单位和图注，弄清图中数据所表示的含义。3．混合图形资料中包含两个或者更多的图形。

3、具体的资料分析方式 0思辨分析 （1）历史研究方法 历史研究法是运用历史资料，按照历史发展的顺序对过去事件进行研究的方法。亦称纵向研究法，是比较研究法的一种形式。

4、本文将介绍一些常用的资料分析速算技巧，帮助读者更快更准确地完成数据分析和计算。快速计算百分比 在数据分析中，经常需要计算百分比。计算百分比的方法有很多，但是有一种方法可以快速计算百分比，即使用乘法因子法。

资料分析主要考什么

1、公务员考试的行测部分一般包括内容有： 言语理解与表达、判断推理、数量关系、数量关系、资料分析、判断推理、视觉辨认。言语理解与表达：主要考查考生对文字材料的理解和推理能力，包括阅读理解、推理判断等。

2、下面就是考试的内容需要根据考试内容准备，就考下面这两科 《行政职业能力测验》：下面有这个类型的资源 行政职业能力测验包括资料分析、判断推理以及言语表达等方面。

3、判断推理 判断推理在国考中的考察40道，图形推理、定义判断、逻辑判断及类比推理各10道。判断推理能力涉及对图形、语句和文字材料的认知和理解、比较、组合、演绎、综合判断推理等能力。

4、概念 国考笔试资料分析部分属于申论内容：申论是中华人民共和国大陆地区国家公务员资格考试的其中一个科目。

5、资料分析一直是行测考试中一个稳定出现的考试专项，不论是国考或是多省公务员考试，都是必考的考点，其题量也稳定在4篇材料，每篇5道小题，共计20个题目。

6、公务员考试的行测科目存在“三不公布”原则——题目不公布、答案不公布、分值不公布。行政职业能力测验主要包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等部分。

资料分析常用公式

1、资料分析的公式如下：增长量=本期数-上期数。增长率=（本期数-上期数）/上期数×100%。平均数=总数÷个数。标准差=方差√。方差=Σ（xi-x平均值）/n。相关系数=cov（X，Y）/（σXσY）。

2、国家公务员考试资料分析整体考察公式围绕着：增长，比重，倍数，平均数进行，常用公式如下：(一)增长相关公式 增长率计算：现期值/基期值-1，对应方法：首数法，分子不变，分母取前三位有效数字，根据选项选结果。

3、资料分析中常用的公式包括：平均数：所有数据的总和除以数据的个数，常用来表示数据的集中趋势。中位数：将数据按大小排序后位于中间的数，常用来代替平均数，以避免异常值对数据的影响。

4、国考资料分析常用公式有求基期值、求现期值、求增长率、求增长量、年均公式、隔年公式。求基期值己知现期值和增长量：基期值=现期值一增长量。已知现期值和增长率：基期值=现期值÷（1+增长率）。

5、单一数据：主要包括基期值、现期值与增长之间的关系，常考公式。两数之比：主要包括比重、平均数和倍数(三者的本质均是两数之比)几个概念。判断列式类型为的现期与基期的变化情况。

6、资料分析公式是：单一数据，基期值、现期值与增长之间的关系。两数之比。现期值=A/B。判断列式类型为A/B的现期与基期的变化情况。求年均增长量，年均增长率。隔年基期量和隔年增长率的求解。

资料分析怎么做?

1、综合性材料 解题方法：综合分析法 快速浏览材料，重要的是抓住文字、图形、表格两两之间或者三者之间的关联点。综合资料是将文字资料、统计图和统计表两种或两种以上综合在一起同时出现的一些题目。

2、前两部分共30道题你都要做对，剩下的10道难题至少要做对2道。想要得70分的话，正确率至少保证在70%，至少要做对28道题及以上。资料分析(正确率80%-90%)资料分析是短期内提分比较快的模块。

3、“差分法”与“化同法”经常联系在一起使用，“化同法紧接差分法”与“差分法紧接化同法”是资料分析速算当中经常遇到的两种情形。 “差分法”得到“差分数”与“小分数”做比较的时候，还经常需要用到“直除法”。

4、“差分法”与“化同法”经常联系在一起使用，“化同法紧接差分法”与“差分法紧接化同法”是资料分析速算当中经常遇到的两种情形。

5、国考公务员考试行测资料分析题解题技巧，如：错位加减法 分子、分母同时扩大或缩小相同的倍数，分数的数值保持不变。当题中各个选项形式相同、数量级相同，只需考虑结果的有效数字，计算结果一般不需要考虑小数点。

6、资料分析题是行测里面较难的模块，快速提分技巧其实没有太多用处，重要的是自己对于公式的灵活应用和刷题量。

资料分析的公式

1、资料分析的公式如下：增长量=本期数-上期数。增长率=（本期数-上期数）/上期数×100%。平均数=总数÷个数。标准差=方差√。方差=Σ（xi-x平均值）/n。相关系数=cov（X，Y）/（σXσY）。

2、增长量=现期-基期=基期*r现期量/(1+r)*r。最常考第三个公式。【例】2019年总收入是10万元，同比增长33%。

3、资料分析中常用的公式包括：平均数：所有数据的总和除以数据的个数，常用来表示数据的集中趋势。中位数：将数据按大小排序后位于中间的数，常用来代替平均数，以避免异常值对数据的影响。